Ein australisches Unternehmen sorgt mit einem ungewöhnlichen Stellenangebot für Kontroverse. Das Unternehmen fordert unter anderem ein funktionsfähiges Auto und einen Sinn für Humor.
Ein umstrittenes Stellenangebot eines australischen Unternehmens sorgt nach Berichten von Yahoo News für Diskussionen im Netz. National Rental Inspections suchte mit ungewöhnlichen Anforderungen nach einem neuen Mitarbeiter, was Online-nutzer teils empört, teils amüsiert reagieren ließ.
Die Anforderungen des Stellenangebots waren in der Tat speziell: So wurde unter anderem ein funktionsfähiges Auto und ein iPad vorausgesetzt, ebenso wie Benzin und ein Internetzugang, der schneller als die Geschwindigkeit eines Dial-up-Modems ist. Zudem sollten die Bewerber gute Zuhörer mit einem Sinn für Humor sein und besser “alphabetisieren, schreiben, punktieren und grammatikalisieren” können als der Verfasser der Stellenausschreibung.
Direktor Michael Uspensky verteidigte gegenüber Yahoo News Australien die ungewöhnlichen Anforderungen. “Letztlich suchen wir eine bestimmte Person”, sagte er. “Ich möchte jemanden mit Humor, denn in unserem Geschäft machen wir Inspektionen bei Mietern. Wir wollen dort mit Freude und Respekt auftreten und dabei lächeln und es locker angehen.”Gleichzeitig gab es auch kritische Töne.
Dr. Sandra Martain, Dozentin für Arbeitsbeziehungen an der Curtin University, äußerte sich gegenüber Yahoo News ebenfalls zur Anzeige und stellte fest, dass die Rechtslage bei solchenunklar sei. Zudem wies sie darauf hin, dass die geforderte Bereitstellung von Auto, iPad und Benzin durch den Bewerber als ungewöhnlich zu betrachten sei.
Obwohl Uspensky die Anzeige gegenüber Yahoo News verteidigte, äußerte er sich nicht dazu, ob die Mitarbeiter für diese Kosten erstattet werden. Er gab lediglich an, dass er Personen über 40 bevorzuge, da sie “mehr Lebenskompetenzen für den Job” hätten, und die Bemerkungen zur Kinderbetreuung seien “nur ein bisschen Spaß”.
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