💻 L’entreprise qui, grâce à son logiciel de visioconférence, a permis la généralisation du travail à distance durant la pandémie ne veut plus que ses employés travaillent à la maison. ⬇️
En 2022, un sondage réalisé parmi les quelque 8 000 employés de Zoom à travers le monde montrait pourtant que 69 % des salariés estimaient qu’il était important pour eux de pouvoir choisir de travailler à distance, sur site ou selon une formule hybride.
“Près de la moitié d’entre eux déclaraient en outre qu’ils seraient probablement amenés à chercher un autre emploi s’ils n’étaient pas autorisés à travailler comme ils le désiraient.” En janvier de la même année, seuls 2 % des effectifs étaient présents à plein temps dans les bureaux de la société. Créée en 2012, l’entreprise a vu sa valeur boursière multipliée par six en 2020, à la suite de la crise sanitaire. Mais Zoom a connu quelques difficultés par la suite, au point de devoir licencier 1 300 employés en février 2023, rappelle
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