Eine ehemalige Personalchefin verklagt Bungie wegen Rassendiskriminierung und unrechtmäßiger Kündigung. Wir sagen euch, was vorgefallen ist.
und Marathon, hat rechtliche Schritte gegen das Unternehmen eingeleitet. Die Klägerin behauptet, sie sei unrechtmäßig entlassen worden, nachdem sie potenzielle Fälle von Diskriminierung innerhalb des Unternehmens gemeldet hatte.Die Kontroverse begann, nachdem eine ehemalige Personalchefin, die seit Mai 2022 bei Bungie arbeitete, auf mutmaßliche rassistische Voreingenommenheit innerhalb des Unternehmens Bungie hinwies.
” gestoßen und habe sogar zu ihrer ungerechtfertigten Entlassung geführt. Und das, wie sie behauptet, aus absurden Gründen.Destiny 2 Weihnachtsevent „Anbruch 2022“ startet heute, zeigt Schneeballschlachten im TrailerDestiny 2 zeigt die Season der Seraphen im Trailer – Kündigt die Rückkehr des Kriegsgeistes Rasputin an
Zudem soll Bungie es angeblich sogar in Erwägung gezogen haben, lieber den betroffenen Mitarbeiter direkt zu feuern. Auch soll ihr Vorgesetzter sie darauf hingewiesen haben, nach einem „Ausstieg“ zu suchen, was sie als Aufforderung zum Verlassen ihrer Position interpretierte. Die inzwischen entlassene Personalchefin fordert stattdessen jetzt in einer Klage gegen Bungie Regress in Form von entgangenen früheren und zukünftigen Löhnen, Schadensersatz wegen emotionaler Belastung sowie ihre Anwaltskosten ein.IGN berichtet
Ich werfe mal ein, wenn so viele Personen als Falschfahrer bezeichnet werden, lief eventuell vorher noch etwas anderes schief.
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