Nej til lån har holdt boligmarkedet oven vande
Dette er et debatindlæg. Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne, og du kan også sende os din meningHar du også oplevet at ryste på hovedet over ’de besværlige unge’ på arbejdspladsen? De stiller krav, de vil involveres, de vil have konstant feedback, og de siger pludseligt op.
Sjældent har der været så stor en generationskløft på arbejdsmarkedet som mellem den nye arbejdsstyrke og den etablerede. De to forskellige udgangspunkter vil uundgåeligt ramle ind i hinanden på arbejdspladsen, og med jævne mellemrum bliver den nye generation beskrevet som forkælet, følsom og krævende. Men det er en misforståelse.Hvis man undlader at vrænge på næsen og i stedet lytter, kan man som arbejdsgiver få en helt utroligt dedikeret og ressourcestærk medarbejdergruppe i Generation Z, der i 2030 vil repræsentere 58 pct.
De er trænede i at tænke selv, stille spørgsmål, tage beslutninger, argumentere og bruge sig selv i fællesskabet. De leder derfor efter et positivt fællesskab, de kan bidrage til og sætte deres præg på. Umiddelbart en kæmpe gevinst for enhver arbejdsplads.
Indonesia Berita Terbaru, Indonesia Berita utama
Similar News:Anda juga dapat membaca berita serupa dengan ini yang kami kumpulkan dari sumber berita lain.
Børsen JobPernille Skipper bliver Coops nye formand: Ingen modkandidater
Baca lebih lajut »
Børsen JobPernille Skipper bliver Coops nye formand: Ingen modkandidater
Baca lebih lajut »
Børsen JobPernille Skipper bliver Coops nye formand: Ingen modkandidater
Baca lebih lajut »
Børsen JobPernille Skipper bliver Coops nye formand: Ingen modkandidater
Baca lebih lajut »
Børsen JobTrods dystre forudsigelser: Liebhavermarked holder stand
Baca lebih lajut »
Børsen JobTrods dystre forudsigelser: Liebhavermarked holder stand
Baca lebih lajut »